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SEO当前的状况异常的尴尬。招聘seo的大多数是小公司,而且招了seo,但是不一定会给充足的时间,都恨不得今天优化,明天就有排名。大公司招聘seo的少,也收到过上市公司的seo面试,但是人家用的方法就是站群,没有接触过直接被刷掉。

SEO所做的工作有关键词分析、网站架构分析、页面优化目录优化、链接分析等,我之前也是不太懂SEO的东西,我们公司之前想优化自己官网,经同行介绍找了一家叫光晨传媒的广告公司,效果还不错,他们从关键词优化,网站架构优化,网站目录和页面优化等几个方面进行优化,让网站首页在搜索引擎能有好排名。在他们进行优化网站的期间里,我们官网从之前在百度前十页没有排名到现在的首页前几条,现在排名都很稳定。

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朋友,术业有专攻。从SEO做到CEO的大有人在。SEO20万—30万年薪的工作也不缺。SEO的价值不要局限于只有网站排名,SEO在优化的过程中思考不要拘谨,SEO接手一家网站是要从:公司的盈利模式,公司的服务体系,公司的品牌形象,客户人群的用户体验等等。这些远远超越了只要求排名的网络公司。一个SEO成功的价值体现你觉得有局限嘛?完全没有局限,可以说是无限。网络公司接单,他们所承担的只不过是排名。深入部分不上道的网络公司你会发现,经常是无法收取尾款,然而他们业务也只是在100个中,进行有效客户的筛选。他们这么保证排名,也是如此。网络公司的竞争是如此,尽量多的接入客户,留下有效的部分客户。一直循环。不多说。

1、网站首页标题:萄口(广东)饮料有限公司【官网】,你所优化的词貌似并未布局,站点主要是做公司展示站,还是产品宣传站,要是展示站,不做词库排名,当前标题没问题,要是要靠seo做搜索流量,标题需要调整,站点需要做好自身seo站内外优化规划执行;

seo即搜索引擎优化,英文Search Engine Optimization,指通过对网站进行站内优化和修复和站外优化,从而提高网站的网站关键词排名以及公司产品的曝光度。

首先你要判断你首页目标关键词的竞争度,如果竞争这个关键词的网站都是权重高,优化好的网站,这样的词很难获取关键词排名,优化关键词前需要分析关键词的竞争度,例如seo、SEO优化、天津SEO、天津SEO优化公司、天津SEO优化那家好、天津南开SEO优化那家好,随着字数及形容词越来越多,优化难度就越来越小。

择SEO外包公司主要关注点是:1、看SEO公司的口碑及案例:那些有经验丰富的公司,由于公司的资历很高,做了那么多的优化案例,肯定会有自己的一套优秀的优化方法,而且他们与用户、市场、企业能有更好的沟通能力,也更清楚他们的需求和情况。2、看SEO公司使用的优化方法:选择SEO公司要看这个公司使用的优化方法是因为根据优化方法我们可以得知这个公司是以整站优化为主,还是只是单纯使用一些不起作用的发布垃圾链接的方式,追求完成排名和单纯追求以量取胜都是不行的。3、看SEO公司的团队执行力:团队执行力如何是判断一个SEO最重要的标准。因为SEO优化是一个需要投入大量时间和精力的过程,SEO优化需要团队的合作,不是一个人就能完成的。SEO外包公司的团队执行力是指SEO团队完成企业网站优化的满意度和目标达成程度,这需要一定的优化技术、一定的优化策略和一定的团队凝聚力。4、看SEO公司的创新能力:SEO优化是随着互联网的不断变化而不断升级的,再加上搜索引擎算法的更新,所以SEO优化需要创新。

3、看你修改关键词的幅度多少,如:标题是 网站诊断优化-全行业企业网站诊断优化公司,你获得了网站诊断优化这个词排名,但是后期修改了网站标题为 网站SEO优化-专业做企业网站优化诊断服务公司,之前网站诊断这个词排名肯定会下降。

只要主体的几个关键词不变化影响不大的,如果你懂的利用关键词匹配,还能够获取更多长尾关键词排名,例如:有排名关键词有“SEO优化”,“SEO培训”,加上一个“公司”,那么“SEO优化公司”,“SEO培训公司”,权重足够的话还能带动“SEO公司”参与排名。对于你修改掉的词肯定有影响,没修改的维护下可能更稳定。

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